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十一、裁員：轉型中的陣痛

　　今年，海爾裁員上萬人的消息震驚了家電業，日媒報道則稱中國家電廠商或已進入大裁員時代。據了解，此次海爾減員的主要原因是制造業務的智能化減少了用工數量。事實上，受世界經濟大環境影響，進入2014年，裁員潮席卷了銀行、石油、家電及IT等行業，其中家電制造業和IT業裁員情況更為突出。

　　1、LG

　　新年伊始，LG內部就傳出裁員的消息，一內部人士稱，年齡大、學歷低的員工或被清退。業內分析認為，這或許與其連年不振的業績有關。財報數據顯示，從2010年至2012年，LG電子連續3年虧損。

　　2、索尼

　　據報道稱，索尼全資子公司EMCS計劃從2014年1月起開始提前部分中層員工及經理的退休時間。據悉，索尼EMCS公司這一新員工裁減計劃將面向那些已經在公司工作了10年或更長時間的40歲及以上歲數的員工。

　　3、松下

　　從今年1月份開始就有消息稱，日本松下公司正在研究將內部信息系統開發部門約1500名員工裁去約1000人，目的在于壓縮勞務成本、減輕經營負擔。計劃將于7月1日實施。

　　4、海爾

　　海爾集團首席執行官張瑞敏近日在某商業論壇上自曝將在今年“去掉”1萬名員工，該言論引發外界對海爾裁員的關注。海爾官方證實，從去年開始公司已經減員超20000人，這是公司創新轉型的必然結果。張瑞敏也坦承，海爾的轉型是個非常危險的挑戰。