[導(dǎo)讀]梅耶爾的成功表明,在技術(shù)行業(yè)任何女性都有可能取得像她一樣獲得升遷的機(jī)會(huì)。女性也應(yīng)該是快速增長的、高額利潤業(yè)務(wù)的組成部分。
瑪麗莎·梅耶爾(騰訊科技配圖)
騰訊科技訊(萬學(xué))北京時(shí)間7月19日消息,據(jù)國外媒體報(bào)道,瑪麗莎-梅耶爾(Marissa Mayer)是硅谷最成功的女性之一。梅耶爾的成功表明,在技術(shù)行業(yè),只要聰明、自信,擁有真正的技術(shù)才干,任何女性都能夠取得像她一樣獲得升遷的機(jī)會(huì)。
梅耶爾是谷歌(微博)的第20號(hào)員工,曾負(fù)責(zé)谷歌搜索引擎界面、Gmail、谷歌News和iGoogle,現(xiàn)在剛被任命為雅虎總裁兼CEO。梅耶爾的名片在女性中也非常獨(dú)特。她擁有斯坦福大學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)的碩士學(xué)位,專業(yè)特長是人工智能。
然而,自從1999年梅耶爾加入谷歌以來,在西方國家中每年畢業(yè)的女性工程師數(shù)量幾乎沒有增長。在2010-2011年,美國只有12%的計(jì)算機(jī)科學(xué)學(xué)位被授予給了女性。英國計(jì)算機(jī)科學(xué)程序員僅有19%是女性,這個(gè)數(shù)字較10年前降低了24%。
斯坦福大學(xué)被視為計(jì)算機(jī)科學(xué)的發(fā)源地,今年報(bào)考這個(gè)專業(yè)的人數(shù)已創(chuàng)歷史新高。在入門班,男女比例非常接近。但是,繼續(xù)攻讀編程課程的女性比例僅為20%。顯而易見,女性對(duì)于計(jì)算機(jī)科學(xué)很感興趣,但是,許多因素讓她們最終離開了這個(gè)領(lǐng)域。很多研究都指向了相同的原因:以男生為主導(dǎo)的教室環(huán)境并不利于女生的發(fā)展。女生對(duì)于自己的要求更為嚴(yán)格,她們更快就會(huì)意識(shí)到自己并不擅長這個(gè)科目。而且,男女生的起點(diǎn)并不一樣,因?yàn)樵谏洗髮W(xué)前,學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)科學(xué)的男生比女生多。由于從事計(jì)算機(jī)科學(xué)的女性很少,因此女性榜樣就更少了。
實(shí)踐證明,學(xué)校開設(shè)程序課程和微積分,在課程中引入計(jì)算機(jī)科學(xué)的創(chuàng)新程序,雇用更多的女教師和教授,是擴(kuò)大科學(xué)事業(yè)中女性群體的行之有效的辦法。但是,要在技術(shù)領(lǐng)域創(chuàng)造足夠大的女性從業(yè)群體,還必須從初中抓起。戴維-卡梅倫(David Cameron)經(jīng)常嘲笑英國普通中等教育證書(GSCE)考試的現(xiàn)狀,要求增加該委員會(huì)中女性的人數(shù),并且極力贊揚(yáng)倫敦“小硅谷”的優(yōu)點(diǎn)。
安排和鼓勵(lì)女性從事科學(xué)事業(yè)并不僅僅是為了解決性別差異。女性也應(yīng)該是快速增長的、高額利潤業(yè)務(wù)的組成部分,而且教育體制應(yīng)該注重創(chuàng)造此類機(jī)會(huì)。并非所有學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)專業(yè)的女性都想成為經(jīng)理或首席執(zhí)行官。但是,我們應(yīng)該聲援那些有這種雄心壯志的女性,還應(yīng)當(dāng)為那些認(rèn)為自己在貿(mào)易方面有天賦,但又沒有自信去追求的人創(chuàng)建一個(gè)支持社區(qū)。
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